Kursy: Kompetencje menedżerskie

Organizacja pracy Kompetencje menedżerskie Rozwój zawodowy Psychologia Szkoła i studia Nauka języków obcych Elektronika

Ścieżki kariery

Zobacz wszystkie ścieżki

Ścieżka kariery

Efektywny przedsiębiorca

Myślisz o założeniu własnej działalności, ale nie wiesz czy dasz sobie radę? To szkolenie pokaże Ci jak zostać…

11 281 uczestników

4.8 (659)

62.5 godz. materiału wideo

Ścieżka kariery

Ekspert produktywności

Zacznij efektywnie wykorzystywać swój dzień i stań się bardziej produktywny w każdym aspekcie swojego życia zawodowego…

12 060 uczestników

4.7 (467)

35 godz. materiału wideo

Ścieżka kariery

Skuteczny Manager

Dobre zarządzanie zespołem to klucz do osiągnięcia sukcesu. Dowiedz się jak skutecznie nim kierować, motywować oraz…

38 061 uczestników

4.8 (1816)

43 godz. materiału wideo

Ścieżka kariery

Skuteczny sprzedawca

Zdobądź umiejętności, które pozwolą Ci wykręcać świetne wyniki sprzedażowe. Poznaj najlepsze techniki sprzedaży, naucz…

11 161 uczestników

4.9 (852)

47 godz. materiału wideo

Ścieżka kariery

Specjalista HR

Zostań ekspertem HR! Poznaj skuteczne metody rekrutacji, onboardingu i zarządzania zespołem. Naucz się budować…

3 787 uczestników

4.8 (332)

48 godz. materiału wideo

Ścieżka kariery

Personal branding

Dowiedz się jak skutecznie budować markę osobistą kreując profesjonalny wizerunek swojej osoby i biznesu. Wykorzystaj…

10 286 uczestników

4.7 (516)

32 godz. materiału wideo

Ścieżka kariery

Project Manager

Rozpocznij karierę Project Managera! Poznaj koncepcję Agile i zasady metodyk zwinnych Scrum i Kanban. Naucz się…

11 421 uczestników

4.8 (810)

52.5 godz. materiału wideo

Ścieżka kariery

Rekruter

Opanuj skuteczne metody pozyskiwania i selekcji kandydatów oraz prowadzenia rozmów rekrutacyjnych. Naucz się korzystać…

595 uczestników

4.8 (60)

18 godz. materiału wideo

Kursy

Kurs Microsoft Copilot dla managerów - automatyzuj maile, spotkania i raporty

Ucz się wykorzystywać Microsoft Copilot w pracy managera - do komunikacji, dokumentów, danych, spotkań, agentów i mądrego wdrożenia AI w organizacji.

5.0 (2 opinie)

38 wykładów 20 pytań testowych

149 zł

Kurs AI dla liderów - zarządzaj zespołem, spotkaniami i decyzjami szybciej

Naucz się wykorzystywać AI w codziennej pracy lidera - od spotkań i decyzji po trudne rozmowy, bazę wiedzy zespołu i bezpieczne wdrożenie nowych zasad pracy.

27 wykładów 30 pytań testowych

149 zł

Kurs Marka osobista - zbuduj rozpoznawalność i przyciągaj oferty

Buduj markę osobistą spokojnie, autentycznie i bez presji ciągłego publikowania. Naucz się działać tak, by być bardziej widocznym zawodowo na własnych zasadach.

33 wykładów 24 pytań testowych

169 zł

Kurs Etyka w zarządzaniu - podejmuj trudne decyzje z czystym sumieniem

Zbuduj autorytet lidera, który podejmuje trudne decyzje w zgodzie ze swoimi wartościami. Naucz się zarządzać ryzykiem etycznym, rozwiązywać konflikty interesów i tworzyć kulturę opartą na zaufaniu.

5.0 (1 opinia)

32 wykładów 25 pytań testowych

169 zł

Kurs dostępności cyfrowej (EAA) - wdróż wymogi krok po kroku

Przygotuj firmę na rewolucję w dostępności cyfrowej i działaj zgodnie z prawem. Poznaj wymogi polskiej ustawy oraz europejskie standardy wdrażania EAA, które pozwolą Ci uniknąć kosztownych sankcji.

5.0 (1 opinia)

38 wykładów 20 pytań testowych

169 zł

Kurs BHP dla firm - spełnij obowiązki i unikaj kar

Zbuduj systemowe BHP i chroń pracowników. Poznaj obowiązki, zasady szkoleń, ocenę ryzyka i procedury powypadkowe. Zapewnij zgodność z przepisami i uniknij kosztownych błędów.

5.0 (2 opinie)

42 wykładów 20 pytań testowych

169 zł

Kurs angielskiego dla HR - rekrutacja, rozmowy i maile po angielsku

Mów i pisz po angielsku jak profesjonalista HR! Opanuj słownictwo i zwroty niezbędne w rekrutacji, onboardingu i zarządzaniu zespołem, by działać pewnie w międzynarodowym środowisku.

5.0 (2 opinie)

62 wykładów 480 pytań testowych

169 zł

Zarządzanie relacjami po awansie - od kolegi do lidera

Dowiedz się, jak poukładać relacje po awansie i wejść w rolę szefa. Naucz się budować autorytet, stawiać granice, komunikować się, delegować zadania, udzielać feedbacku i rozwiązywać konflikty.

4.6 (5 opinii)

32 wykładów 20 pytań testowych

159 zł

Kurs budowania kultury firmy - zaangażowany i zgrany zespół

Zrozum, czym jest misja, wizja i wartości firmy oraz jak skutecznie komunikować je w zespole. Odkryj narzędzia, dzięki którym jako lider wzmocnisz zaangażowanie i spójność organizacji.

4.0 (1 opinia)

33 wykładów 20 pytań testowych

169 zł

Kurs rozwiązywania konfliktów - mediacje w zespole krok po kroku

Opanuj sztukę wczesnego rozpoznawania sygnałów, skutecznej reakcji i prowadzenia mediacji, które, zamiast dzielić, wzmacniają współpracę. Wykorzystaj sprawdzone techniki negocjacyjne dla liderów.

5.0 (4 opinie)

36 wykładów 20 pytań testowych

169 zł

Kurs Autorytet lidera - zbuduj zaufanie i szacunek w zespole

Zbuduj autorytet lidera, który inspiruje i angażuje, zamiast rozkazywać. Naucz się wyznaczać mądre granice, komunikować i motywować, by Twój zespół pracował z zaufaniem i skutecznością każdego dnia.

5.0 (6 opinii)

31 wykładów 20 pytań testowych

189 zł

Kurs Szkolenia w firmie - planuj i wdrażaj rozwój zespołu skutecznie

Zapanuj nad szkoleniami w firmie: zaplanuj je świadomie, wdrażaj bez chaosu i mierz efekt. Naucz się analizy potrzeb, budowy programów, angażowania pracowników oraz ewaluacji w modelu Kirkpatricka.

5.0 (4 opinie)

39 wykładów 20 pytań testowych

169 zł

Kurs Budowa działu HR od podstaw - stwórz dział, który działa

Zbuduj dział HR od podstaw i wprowadź sprawne procesy: rekrutację, onboarding, rozwój, wellbeing oraz „twardy” HR zgodny z RODO. Zrozum modele HR i wybierz ten, który najlepiej pasuje do Twojej firmy.

4.3 (4 opinie)

29 wykładów 20 pytań testowych

169 zł

Kurs Mobbing w pracy - chroń zespół i firmę przed sporami

Poznaj praktyczne sposoby rozpoznawania mobbingu i reagowania na niego. Naucz się chronić siebie i innych w miejscu pracy i stwórz bezpieczne środowisko zawodowe w Twojej firmie.

3.7 (3 opinie)

31 wykładów 20 pytań testowych

169 zł

Kurs zarządzania zespołem od podstaw - HR w praktyce

Zarządzaj zasobami ludzkimi bez chaosu! Naucz się planować pracę zespołu, reagować na zmiany i kontrolować obciążenie, by Twoje projekty kończyły się na czas i bez strat.

4.4 (5 opinii)

31 wykładów 20 pytań testowych

159 zł

Kurs Sztuka negocjacji - osiągaj swoje cele w każdej rozmowie

Zdobądź przewagę w negocjacjach! Poznaj sprawdzone strategie i techniki, które pozwolą Ci osiągać korzystniejsze warunki umów, budować trwalsze relacje i skutecznie radzić sobie w trudnych rozmowach.

4.4 (4 opinie)

30 wykładów 20 pytań testowych

159 zł

Kurs angielskiego biznesowego - spotkania, maile i prezentacje

Wykorzystaj Business English w pracy managera i lidera. Naucz się prowadzić spotkania, udzielać feedbacku i zarządzać zespołem po angielsku - jasno, skutecznie i profesjonalnie.

4.5 (4 opinie)

57 wykładów 479 pytań testowych

169 zł

Kurs budowania zespołu - inkluzywne i zgrane środowisko pracy

Stwórz miejsce pracy, gdzie każdy czuje się ważny! Naucz się, jak budować otwarte i bezpieczne zespoły, eliminować mikroagresje i wdrażać strategie inkluzywności, które zmienią atmosferę w firmie.

4.9 (8 opinii)

40 wykładów 20 pytań testowych

159 zł

Kurs Modelowanie procesów biznesowych od podstaw - uporządkuj pracę firmy

Odkryj, jak dzięki praktycznemu modelowaniu procesów biznesowych możesz szybciej optymalizować działania i unikać kosztownych błędów. Przygotuj swoją organizację na automatyzację.

4.9 (9 opinii)

27 wykładów 20 pytań testowych

179 zł

Kurs Zarządzanie zmianą - przeprowadź zespół przez zmiany bez oporu

Dowiedz się, jak systemowo przygotować organizację do zmiany i skutecznie ją wdrożyć. Od analizy ryzyk po plan komunikacji i działania utrwalające. Podejdź do zmiany procesowo, nie emocjonalnie.

5.0 (4 opinie)

45 wykładów 20 pytań testowych

169 zł

1 2 3

Więcej na temat: Kompetencje menedżerskie

Manager jest osobą zarządzającą zespołem lub działem w firmie. Jest odpowiedzialny za realizację zadań podporządkowanych mu osób. Jakie umiejętności powinien mieć skuteczny manager? Na pewno musi posiadać zdolności przywódcze i wysoko rozwinięte kompetencje miękkie. Dobry manager musi umieć zarządzać ludźmi, dobrze organizować czas i zadania i wykazywać się wysoką empatią. Poza tym powinien być dobrym motywatorem i cechować się wysoką kreatywnością i odpornością na stres. Niezbędna jest tez umiejętność pracy pod presją czasu. Choć większość z tych cech wynika z osobowości danej osoby, można nad nimi pracować i ciągle je rozwijać.

Zobacz również inne tematy w kategorii: Rozwój osobisty